新華海頤酒店集團(tuán)（簡稱新華海頤,，英文XHYEE HOTELS & RESORTS GROUP）是“中國文化產(chǎn)業(yè)集團(tuán)30強(qiáng)”四川新華集團(tuán)旗下從事酒店管理、餐飲管理,、物業(yè)管理,，以及酒店旅游相關(guān)產(chǎn)業(yè)投資與管理的的專業(yè)集團(tuán)，是四川省首批獲得甲級資質(zhì)的飯店管理公司,。提供酒店委托管理,、特許經(jīng)營和咨詢顧問服務(wù)，含決策咨詢,、項(xiàng)目可研,、聯(lián)合設(shè)計(jì)、工程協(xié)助,、開業(yè)管理,、評星升級、教育培訓(xùn)等,。公司營運(yùn)獲得星級飯店,、綠色飯店等認(rèn)證的城市商務(wù)酒店群、休閑度假酒店群等12家,，產(chǎn)品覆蓋從經(jīng)濟(jì)型到五星級全系列酒店,，并為大型品牌機(jī)構(gòu)提供高品質(zhì)物業(yè)服務(wù)。因產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要,，集團(tuán)本部面向全國誠聘高中級管理人才和技術(shù)專才,，熱忱歡迎加盟新華海頤事業(yè)。
公司地址:中國成都市古中市街８號
Add:No.8,Guzhongshi Street,Chengdu,P.R.C.
官網(wǎng)/http://rofj.cn/
E-mail:[email protected]
聯(lián)系人/CDO:江夏（Miss Jiang）
咨詢/Mob：86615858-8288 13518108100
報(bào)名截止日期：2015年5月22日前
報(bào)名時(shí)請將個(gè)人簡歷,，連同本人身份證,、學(xué)歷證書、學(xué)位證,、專業(yè)技術(shù)職稱證書以及能力證明文件的掃描件（或復(fù)印件）各一份,，于2015年5月22日前以電子郵件或EMS送達(dá)公司，另請附個(gè)人標(biāo)準(zhǔn)照,、生活照各一張,。如未錄用，公司將以上文件退還應(yīng)聘者本人,；或經(jīng)本人同意,，轉(zhuǎn)入公司儲備專業(yè)人才數(shù)據(jù)庫,。合者約見，公司將另行通知面試訪談,、專業(yè)測評的具體時(shí)間和地點(diǎn),。
一、公司高管職位
（一）副總經(jīng)理：1名
1. 職責(zé)：依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,，牽頭落實(shí)企業(yè)職能戰(zhàn)略,；負(fù)責(zé)品牌推廣、品牌標(biāo)準(zhǔn),、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及其測評體系執(zhí)行,；完善集團(tuán)化、信息化營運(yùn)體系,，督導(dǎo)成員企業(yè)完成年度經(jīng)營管理各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),；完成項(xiàng)目開發(fā)、營運(yùn)和年度經(jīng)營目標(biāo),；組織落實(shí)教育培訓(xùn)工作,；完成公司和上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。
2. 任職要求：
（1）品德高尚,，遵紀(jì)守法,，職業(yè)素養(yǎng)高，行業(yè)口碑好,。
（2）高星級品牌酒店高管崗位任職10年（含）以上,，諳熟酒店集團(tuán)化運(yùn)行與管控體系；有在境內(nèi)外知名酒店集團(tuán)高管崗位工作經(jīng)歷者優(yōu)先,；擁有較豐富的行業(yè)資源。
（3）富有激情,，敬業(yè)愛崗,，勇于開拓，洞悉市場能力敏銳,，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,、執(zhí)行能力、領(lǐng)導(dǎo)能力與邏輯思辨能力,。
（4）本科及以上學(xué)歷,，年齡不超過55歲，身體健康,。
（二）工程總監(jiān)：1名
1. 職責(zé)：負(fù)責(zé)分品牌工程標(biāo)準(zhǔn)體系完善與實(shí)施,；統(tǒng)籌并跟進(jìn)公司和成員單位年度計(jì)劃工程及技改項(xiàng)目；負(fù)責(zé)成員單位和拓展項(xiàng)目新的工程事項(xiàng),；發(fā)揮專業(yè)技術(shù)優(yōu)勢,，拓展市場業(yè)務(wù),，積極創(chuàng)收；完成公司和上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,。
2. 任職要求：
（1）品德高尚,，遵紀(jì)守法，職業(yè)素養(yǎng)高,，行業(yè)口碑好,。
（2）高星級品牌酒店高管崗位任職10年（含）以上，諳熟工程管理規(guī)范與酒店工程管理體系,；有在境內(nèi)外知名酒店集團(tuán)工程類高管崗位工作經(jīng)歷者優(yōu)先,。
（3）富有激情，敬業(yè)愛崗,，勇于開拓,，洞悉市場能力敏銳，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,、執(zhí)行能力,、領(lǐng)導(dǎo)能力與邏輯思辨能力。
（4）?？萍耙陨蠈W(xué)歷,，工程師及以上職稱，年齡不超過55歲,，身體健康,。
二、公司中管職位
（一）綜合管理中心經(jīng)理：1名
1. 職責(zé)：負(fù)責(zé)行政事務(wù),、公共關(guān)系,、黨群工作、財(cái)務(wù)管理,、人力資源,、大宗物資集中采供等職能。
2. 任職要求：
（1）為人正派,，遵章守紀(jì),，職業(yè)素養(yǎng)高，業(yè)界口碑好,。
（2）高星級酒店高管崗位任職3年（含）以上,，諳熟酒店集團(tuán)化運(yùn)行與管控體系；有在境內(nèi)外知名酒店集團(tuán)相關(guān)崗位工作經(jīng)歷者優(yōu)先,。
（3）富有激情,，敬業(yè)愛崗，勇于進(jìn)取,，協(xié)調(diào)能力,、文筆及策劃能力優(yōu)良,，有較強(qiáng)的執(zhí)行能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)精神,。
（4）本科及以上學(xué)歷,；年齡不超過45歲，身體健康,；有會計(jì)師,、律師執(zhí)業(yè)資格者或中共黨員優(yōu)先。
（二）營運(yùn)中心經(jīng)理：1名
1. 職責(zé)：集團(tuán)化信息平臺建設(shè),；分品牌標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范制定與執(zhí)行,；企業(yè)過程管理與評價(jià)；質(zhì)量管理與督導(dǎo),、崗位培訓(xùn)管理,。
2. 任職要求：
（1）為人正派，遵章守紀(jì),，職業(yè)素養(yǎng)高,，業(yè)界口碑好。
（2）高星級酒店高管崗位任職3年（含）以上,，諳熟酒店集團(tuán)化運(yùn)行與管控體系,；有在境內(nèi)外知名酒店集團(tuán)相關(guān)崗位工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
（3）富有激情,，敬業(yè)愛崗,，勇于進(jìn)取，協(xié)調(diào)能力,、文筆及策劃能力優(yōu)良,，有較強(qiáng)的執(zhí)行能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)精神,。
（4）本科及以上學(xué)歷,；年齡不超過45歲，身體健康,；有經(jīng)濟(jì)師或會計(jì)師職稱，或獲得經(jīng)權(quán)威機(jī)構(gòu)認(rèn)證專業(yè)培訓(xùn)師資格者優(yōu)先,；能適應(yīng)公司出差安排,。
（三）營銷中心經(jīng)理：1名
1. 職責(zé)：公司品牌建設(shè)與推廣；營銷管理與預(yù)定中心,；項(xiàng)目搜索與談判,、項(xiàng)目過程跟蹤管理；牽頭項(xiàng)目相關(guān)技術(shù)服務(wù)等,。
2. 任職要求：
（1）為人正派,，遵章守紀(jì),，職業(yè)素養(yǎng)高，業(yè)界口碑好,。
（2）高星級酒店高管崗位任職3年（含）以上,，諳熟酒店集團(tuán)化運(yùn)行與管控體系；有在境內(nèi)外知名酒店集團(tuán)相關(guān)崗位工作經(jīng)歷者優(yōu)先,。
（3）富有激情,，敬業(yè)愛崗，勇于進(jìn)取,，協(xié)調(diào)能力,、文筆及策劃能力優(yōu)良，有較強(qiáng)的執(zhí)行能力,、領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)精神,。
（4）本科及以上學(xué)歷；年齡不超過45歲,，身體健康,；能適應(yīng)公司出差安排。
（四）工程中心經(jīng)理：1名
1. 職責(zé)：企業(yè)分類工程標(biāo)準(zhǔn)制定與設(shè)備選型,；項(xiàng)目工程跟進(jìn)與過程把關(guān),；酒店年度工程技改與統(tǒng)籌，工程問題會診與工程培訓(xùn),；安全工程管理,、園林工程管理、對外工程服務(wù),。
2. 任職要求：
（1）為人正派,，遵章守紀(jì)，職業(yè)素養(yǎng)高,，業(yè)界口碑好,。
（2）高星級酒店高管崗位任職3年（含）以上，諳熟工程管理規(guī)范,、酒店集團(tuán)化運(yùn)行與管控體系,；有在境內(nèi)外知名酒店集團(tuán)相關(guān)崗位工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
（3）富有激情,，敬業(yè)愛崗,，勇于進(jìn)取，協(xié)調(diào)能力,、文筆及策劃能力優(yōu)良,，有較強(qiáng)的執(zhí)行能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)精神。
（4）本科及以上學(xué)歷,；有工程師職稱,；年齡不超過50歲，身體健康,；能適應(yīng)公司出差安排,。
三、公司主管或?qū)I(yè)技術(shù)人才
（一）職數(shù)：6名
（二）崗位：行政主管,、會計(jì)及財(cái)務(wù)主管,、系統(tǒng)工程師、營運(yùn)主管,、項(xiàng)目發(fā)展主管,、工程主管（或?qū)I(yè)技術(shù)崗）。
（三）任職要求：
（1）為人正派,，遵章守紀(jì),，職業(yè)素養(yǎng)高，無不良嗜好,。
（2）高星級酒店中管崗位任職2年（含）以上,，諳熟酒店集團(tuán)化運(yùn)行與管控體系；有在境內(nèi)外知名酒店集團(tuán)相關(guān)崗位工作經(jīng)歷者優(yōu)先,。
（3）富有激情,，敬業(yè)愛崗，勇于探索,，有較強(qiáng)的執(zhí)行能力,、協(xié)調(diào)能力和合作精神。
（4）本科及以上學(xué)歷,；普通話,、英語熟練；年齡不超過40歲,，身體健康,；有經(jīng)濟(jì)師，或會計(jì)師,，或工程師,，或政工師職稱，或英語六級證書者優(yōu)先,；能適應(yīng)公司出差安排,。
四、薪資及福利
（一）薪資：提供有競爭力的薪資,。
（二）福利：按照國家有關(guān)要求,，購買社保，享受法定休假,。
集團(tuán)簡介
